Extended Non Linear Conformal Symmetry and DSR Velocities on the Physical Surface

The relation between Conformal generators and Magueijo Smolin Deformed Special Relativity term, added to Lorentz boosts, is achieved. The same is performed for Fock Lorentz transformations. Through a dimensional reduction procedure, it is demonstrated that a massless relativistic particle living in a $d$ dimensional space, is isomorphic to one living in a $d+2$ space with pure Lorentz invariance and to a particle living in a $AdS_{d+1}$ space. To accomplish these identifications, the Conformal Group is extended and a nonlinear algebra arises. Finally, because the relation between momenta and velocities is known, the problem of position space dynamics is solved.Comment: totally renewe

Geodesic Structure of the Schwarzschild Black Hole in Rainbow Gravity

In this paper we study the geodesic structure of the Schwarzschild black hole in rainbow gravity analyzing the behavior of null and time-like geodesic. We find that the structure of the geodesics essentially does not change when the semi-classical effects are included. However, we can distinguish different scenarios if we take into account the effects of rainbow gravity. Depending on the type of rainbow functions under consideration, inertial and external observers see very different situations in radial and non radial motion of a test particles.Comment: Version to match the accepted one in MPL

Population genomics, phylogeographic history, and evolutionary patterns in Antartic shallow-water benthic invertebrates

[eng] Benthic organisms inhabiting the shallow waters of the Southern Ocean are considered excellent models to study evolutionary processes, population connectivity patterns, and adaptation. They have evolved in an extreme environment, with expanding and retreating periods following glacial cycles, in an alternation pattern. Repeated rounds of population fragmentation in glacial refugia during glacial cycles followed by expansions and secondary contacts during interglacials were the main evolutionary force that brought Antarctic shallow-water ecosystems to their current state. In my PhD dissertation I have investigated in detail these singular evolutionary histories left in the genomes of our target species. Besides the past geological events, currently, threats from global warming arrive to the isolated southernmost continent. Indeed, coastal waters off West Antarctica are some of the most affected oceanic regions of the planet by global warming, with rather pessimistic projections for the near future. Considering this and the increasing local threats to which shallow-water ecosystems are exposed, it is fundamental to develop a well-connected network of Marine Protected Areas (MPAs) throughout the Southern Ocean. Despite genetic connectivity is not usually considered in MPA planning, population genetic studies can provide extremely valuable information to design connected MPA networks. In my dissertation I have also disentangled gene-flow patterns of Antarctic shallow-water benthic invertebrates, aiming to help to improve the current status of Southern Ocean MPAs. In order to achieve my goals, I combined information coming from ‘traditional’ genetic markers, single nucleotide polymorphisms (SNPs) derived from restriction-site associated DNA sequencing (ddRADseq), transcriptomes, and draft-level genomes. A wide range of species presenting different reproductive modes was selected in order to test whether this factor plays a role on connectivity and evolutionary patterns in the explained scenario of glacial alternations: the brooding congeneric nemerteans Antarctonemertes valida, A. riesgoae, and A. unilineata; the demosponges Dendrilla antarctica and Mycale acerata, which present lecithotrophic larvae; and the annelids Pterocirrus giribeti (new species described in the Chapter 1 of my PhD dissertation) and Neanthes kerguelensis, that presumably presents planktotrophic larvae. Our results regarding the evolutionary history of our target species revealed different glacial-refugium strategies independent of their reproductive mode, and generalised signals of bottleneck events. Moreover, blurred species boundaries were detected for the Antarctonemertes lineages, with a central role of glacial cycles in their introgressive evolutionary history. Additionally, we identified adaptive genes for particular glacial-refugium strategies and for the rise of prezygotic barriers during speciation and reinforcement events. Our connectivity results confirmed that genetic connectivity in the Southern Ocean is not determined by a priori dispersal abilities resulting from different reproductive strategies. We revealed an overall high gene flow along the Western Antarctic Peninsula (WAP), which is particularly exceptional for sponges and brooding species. Interestingly, loci under divergent selection were identified for D. antarctica despite admixture, broadly differentiating between the populations of Northern and Southern WAP. We suggest that ongoing natural selection is governed by differences in sea-ice extent and duration, exhibiting the vulnerability of the WAP benthic ecosystems due to the decline in the sea ice predicted for the near future. Finally, we demonstrated that long-distance connectivity did not surpass the regional WAP scale, supporting the implementation of an MPA covering the WAP and the coastal waters off the South Orkneys. Overall, the studies presented in my PhD dissertation represent a step forward in understanding global forces and processes affecting the evolutionary history of Antarctic marine organisms. We illustrated the adaptability of shallow-water benthic invertebrates to the natural changes of the Southern Ocean, while manifesting their vulnerability to future global warming. Remarkably, we highlight the importance of using population genetic data of various benthic invertebrate species to implement MPA networks in one of the most threatened areas of the planet by global warming. The results of my thesis will be fundamental to address the suitability and effectiveness of an MPA network comprising the already implemented MPA at South Georgia and South Sandwich Islands and the proposed MPA covering the WAP and the South Orkney Islands, essential for the survival of Antarctic marine ecosystems

Evolving Aesthetic Maps for a Real Time Strategy Game

Artículo publicado en congreso SEED'2013 (I Spanish Symposium on Entertainment Computing), Septiembre 2013, Madrid.This paper presents a procedural content generator method that have been able to generate aesthetic maps for a real-time strategy game. The maps has been characterized based on several of their properties in order to de ne a similarity function between scenarios. This function has guided a multi-objective evolution strategy during the process of generating and evolving scenarios that are similar to other aesthetic maps while being di erent to a set of non-aesthetic scenarios. The solutions have been checked using a support-vector machine classi er and a self-organizing map obtaining successful results (generated maps have been classi ed as aesthetic maps)

Sustainable and traditional product innovation without scale and experience, but only for KIBS!

This study analyzes the ideal strategic trajectory for sustainable and traditional product innovation. Using a sample of 74 Costa Rican high-performance businesses for 2016, we employ fuzzy set analysis (qualitative comparative analysis) to evaluate how the development of sustainable and traditional product innovation strategies is conditioned by the business’ learning capabilities and entrepreneurial orientation in knowledge-intensive (KIBS) and non-knowledge-intensive businesses. The results indicate two ideal strategic configurations of product innovation. The first strategic configuration to reach maximum product innovation requires the presence of KIBS firms that have both an entrepreneurial and learning orientation, while the second configuration is specific to non-KIBS firms with greater firm size and age along with entrepreneurial and learning orientation. KIBS firms are found to leverage the knowledge-based and customer orientations that characterize their business model in order to compensate for the shortage of important organizational characteristics—which we link to liabilities or smallness and newness—required to achieve optimal sustainable and traditional product innovation.Peer ReviewedPostprint (published version

Las empresas de crecimiento acelerado: ¿Cómo se definen, por qué estudiarlas y qué las distingue en Costa Rica?

Proyecto de Investigación. Instituto Tecnológico de Costa Rica. Vicerrectoría de Investigación y Extensión (VIE). Escuela de Administración de Empresas, 2010Propósito: generar información y conocimiento sobre el fenómeno de las empresas de crecimiento acelerado en Costa Rica, con el fin de mejorar su propio desempeño así como que coadyuve a los esfuerzos de fomento que realiza el TEC y otros actores relevantes del entorno. Diseño metodológico: revisión literaria a profundidad y estudio de casos con metodología cualitativa para conocer parte del fenómeno en la realidad costarricense. Al respecto específicamente se aplicó dos estudios de caso en Costa Rica, concretamente en el sector de Tecnologías de Información y Comunicación (TICs). Se usó entrevistas en semi profundidad con el emprendedor fundador de cada empresa, un empleado de nivel alto y con informantes clave externos a la empresa. Además revisión de fuentes secundarias. Hallazgos: en el aspecto teórico se identificó el estado del arte. Se delineó los debates abiertos en la temática y se definió un enfoque de trabajo empírico para diferenciar a las empresas gacelas en cuatro áreas: características del fundador emprendedor, capacidad de aprendizaje organizacional, gestión del conocimiento y estrategia empresarial. En características del fundador emprendedor se halló: hombres, menores de 40 años al lanzar la empresa, con educación universitaria, y poseedores de experiencia laboral en el mismo sector de la empresa fundada. Estos socios tenían profesiones complementarias (ingeniería y negocios) y perfiles demográficos similares. No hay diferencia con la empresa de control ni tampoco con la literatura internacional en la materia. En capacidad de aprendizaje organizacional se valoró cuatro criterios Chiva et al., (2007): la experimentación se fomenta mediante los comités de trabajo, las funciones de la unidad de I+D así como estímulos a la investigación individual. La toma de riesgos no tiene políticas formales, se maneja por áreas y niveles, de manera informal. La interacción con el ambiente externo no se propicia formalmente, sino que se ve como algo imbuido en la cultura y el entorno competitivo. El diálogo se fomenta mediante algunos elementos de la cultura organizacional y los comités de trabajo. La toma de decisiones de los empleados se fomenta estableciendo límites pero de manera informal y variable según el área que se trate. Posibles diferencias con la empresa control: tipo de funciones que cumple la unidad de I+D, así como ciertos elementos de la cultura organizacional. En gestión del conocimiento se valoró cuatro elementos (Alegre, Lapiedra y Sengupta, 2008): las prácticas de diseminación del conocimiento son reuniones, repositorios en Internet, boletines internos, así como el trabajo de su unidad de I+D. Las prácticas de almacenamiento del conocimiento son mínimas, solamente un repositorio virtual. En cuanto a capacidades de integración del conocimiento externo, no hay lineamientos de la empresa en tal sentido sino que se espera surja de las interacciones personales de los empleados y de las relaciones comerciales (con clientes, proveedores, aliados, etc.). Las capacidades de desarrollo del conocimiento interno se fomentan mediante la unidad de I+D, así como programas de capacitación, mentores, financiamiento de estudios de sus empleados, entre otros. Posibles diferencias con la empresa control: tipo de funciones de las unidades de I+D así como la intensidad de algunas alianzas. La estrategia empresarial se valoró desde cuatro perspectivas. La estrategia genérica es definida en términos de relaciones de confianza-lealtad con los clientes, mediante servicios especializados y con recurso humano calificado. La detección de necesidades de los clientes es tanto proactiva (proponiendo nuevos servicios y productos) así como reactiva (escuchando a sus clientes y reaccionando). La oferta de productos y servicios ha sido estable, no siendo pioneros en su campo y ampliándola o evolucionando en función de sus clientes. Finalmente la gestión de la calidad es aplicada mediante estándares, pero si certificarse en algún modelo reconocido. Diferencias con la empresa control: la proactividad en la detección de necesidades de los clientes. Con respecto a la literatura internacional no hay diferencias aunque debe recalcarse que en dicha literatura no se halló referencias a la proactividad en la detección de necesidades de los clientes. Asimismo los resultados en lo referente a la gestión de la calidad son contradictorios. Limitaciones: propias de la metodología seleccionada. No se puede hacer generalización estadística. No se puede hacer afirmaciones concluyentes de las características de las empresas estudiadas. Implicaciones: en el académico se hace más claro el potencial del enfoque de los recursos y capacidades, específicamente desde su perspectiva del conocimiento, como un elemento explicativo de las diferencias en el desempeño empresarial. En materia de practicantes, aporta una luz en posibles campos de acción donde trabajar para fomentar emprendimientos decrecimiento acelerado. Para empresarios proporciona agendas temáticas para incrementar sus posibilidades de crecimiento. Originalidad o aporte: dos. En primer lugar trata el tema de las empresas gacelas en países en vías de desarrollo, lo cual ha sido poco explorado. Asimismo, contribuye con algunos llamados a ampliar la comprensión y operacionalización de temas relacionados con los recursos y capacidades como son la capacidad de aprendizaje organizacional y la gestión del conocimiento (Hutchinson y Quintas, 2008; Alegre y Chiva, 2008).Instituto Tecnológico de Costa Rica. Escuela de Administración de Empresas